Arbeitssuchend oder Arbeitslos?
Wo ist der Unterschied?
Unterschied, Anspruch und nächste Schritte im Überblick
Arbeitssuchend oder Arbeitslos?
Wo ist der Unterschied?
Kennst du das?
Du hast gerade gekündigt oder wurdest gekündigt. Auf dem Schreiben steht: „Bitte bei der Bundesagentur für Arbeit arbeitssuchend melden“, sonst drohen Sperren. Du fragst dich: Warum steht mal arbeitssuchend, mal arbeitslos?
Hier ist der Unterschied, kurz und greifbar:
Solange du noch angestellt bist (Kündigungsfrist, Befristung läuft aus, Probezeit, Gehalt kommt noch), gilt: arbeitssuchend.
In dieser Phase meldest du dich bei der BA, bekommst passende Stellenvorschläge und hast im besten Fall einen nahtlosen Übergang in den neuen Job.
Erst wenn die Frist vorbei ist und du nicht mehr beim Arbeitgeber angestellt bist, bist du arbeitslos. Ab dann hast du, je nach Voraussetzungen, Anspruch auf Arbeitslosengeld I.
Merksatz:
-
Arbeitssuchend = Du hast noch einen Job, suchst aber, weil er bald endet.
-
Arbeitslos = Du hast keinen Job mehr und beziehst Arbeitslosengeld.
So einfach ist der Unterschied und so weißt du, was als Nächstes zu tun ist.
Wie geht's jetzt weiter?
AVGS?
Du hast die Kündigung im Blick oder bist schon raus.
Zentrale Anlaufstelle ist die Bundesagentur für Arbeit (bzw. das Jobcenter).
Ziel: dich schnellstmöglich wieder in eine passende Stelle bringen.
Ein wichtiges Instrument dabei: AVGS. Noch nie gehört? Wir erklären’s kurz.
Was ist der AVGS?
Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein
AVGS
Der Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) ist ein Förderinstrument der BA/Jobcenter.
Damit kannst du professionelles 1:1-Coaching nutzen – zu 100 % kostenfrei, weil wir AZAV-zugelassener Bildungsträger sind.
Kurz: Du bekommst individuelles Bewerbungs- und Karrierecoaching, die Kosten trägt die Agentur/das Jobcenter.
Warum ist das sinnvoll?
-
Schnell zur Zusage: Wir bereiten dich gezielt auf konkrete Stellen vor.
-
Unterlagen, die einladen: Lebenslauf & Anschreiben mit rotem Faden.
-
Souverän im Gespräch: Antworten auf Fach- und Stressfragen, klare Selbstpräsentation, Gehaltsargumentation.
-
Wenn’s länger her ist: Dein letztes Interview liegt länger zurück? Wir machen dich in wenigen Wochen wieder gesprächsfit.
-
Locker & wirksam: Coaching auf Augenhöhe, praxisnah, messbare Fortschritte. Ohne Lehrer-Schüler-Vibes.
Wer profitiert besonders?
-
Arbeitssuchend oder arbeitslos gemeldete
-
Absolventen nach Studium oder Ausbildung
-
Wiedereinsteiger nach z. B. Elternzeit
-
Menschen, die im Bewerbungsprozess Unsicherheiten haben und schnell Ergebnisse möchten
Wichtig: Die Ausstellung eines AVGS ist eine Ermessensentscheidung deiner Beraterin/deines Beraters. Frag einfach nach, wir unterstützen dich beim Vorgehen.
Wir glauben an die
Einzigartikeit des Menschen!
Warum wir tun was wir tun.
Hi, ich bin Jonathan, Gründer und Coach bei Good News.
Mein Herzensanliegen: Menschen helfen, ihre Potenziale zu erkennen
und im Bewerbungsgespräch so zu kommunizieren, dass Arbeitgeber sofort verstehen, warum du genau passt, ohne dass du dich verstellen musst.
Ich glaube: Jeder Mensch ist bereits richtig.
Die Kunst ist, deine Stärken so auf den Punkt zu bringen, dass dein zukünftiger Arbeitgeber erkennt, wie er dich perfekt einsetzen kann.
Deine Fragen unsere Antworten
Indidviduelle Angebote für deine Karriere
Wenn du arbeitssuchend oder arbeitslos gemeldet bist: Sprich deinen zuständigen Berater bei der Agentur für Arbeit / dem Jobcenter an und bitte um einen AVGS um deine Bewerbungsskills zu optimieren. Unsicher? Melde dich kurz bei uns – wir sagen dir, wie’s klappt.
Für Menschen, die dranbleiben, sich weiterentwickeln und neues Lernen wollen – besonders in Selbstpräsentation, Wirkung & Kommunikation. Du bekommst Tools, die langfristig tragen, nicht nur für das nächste Gespräch.
Wir wählen aus unseren vier Modulen die passenden für dich, arbeiten zielgerichtet auf deine Wunschstelle und stärken genau die Skills, die dir noch fehlen. Lockere Atmosphäre, ehrliches Feedback & keine Lehrer-Schüler-Vibes, sondern Coaching auf Augenhöhe.
So, wie es für dich am besten passt: hybrid, komplett online oder vor Ort in Aachen.
Ja. Mit AVGS übernimmt die Bundesagentur für Arbeit die Kosten zu 100 %. Keine Zuzahlung, kein Vorstrecken.
Nein. Unsere Module sind effizient aufgebaut. In der Regel planen wir 8–12 Unterrichtseinheiten in der Woche. Wenn du sie dicht taktest, bist du oft schon nach ca. 3 Wochen startklar.
Frag deine Beraterin/deinen Berater bei der BA nach dem Gutschein oder kontaktiere uns – wir führen dich Schritt für Schritt durch den Prozess.
Gerne. Für Selbstzahler bieten wir Pakete ab 309 € (Test inkl. 1 Std. Coaching). Schreib uns einfach.
Ja. Wir bieten Persönlichkeitstests und Tagescoachings vor Ort an. Wenn ihr euch, eure Kollegen und eure Führungskräfte wirklich besser verstehen und die Zusammenarbeit nachhaltig verbessern wollt, meldet euch für ein individuelles Angebot.